Objetivo principal
Alavancar a transformação digital das empresas agrícolas, no contexto da agricultura de precisão, facultando aos seus gestores e quadros técnicos superiores competências para a adoção de processos de tomada de decisão, ao nível do planeamento e da operacionalização, assentes na análise sustentada de dados relativos a diferentes variáveis associadas à produção, dotando a atividade de maior eficiência e eficácia económica e ambiental.
Objetivos
Contribuir para a transformação digital das empresas do setor agrícola; Reforçar as qualificações e competências digitais dos gestores e quadros dirigentes através de conhecimentos e competências digitais que permitam a análise, a integração e interpretação de dados facultados através de software específico, de forma eficiente e precisa na gestão da atividade agrícola decorrente da agricultura de precisão; Ajudar as empresas do setor a aumentar a sua competitividade, a reduzir o seu impacto ambiental e a melhorar a sua produtividade global, através da criação e implementação de um Plano de Ação de Transformação Digital.
Atividades
Realização de ação de formação, extra catálogo, composta por 2 fases, Percurso Formativo e Plano de Ação de Transformação Digital, que dê resposta às necessidades formativas na área digital dos gestores e dirigentes, bem como quadros técnicos superiores internos do tecido empresarial do sector.
Resultados esperados
Indicadores de resultados:
30 Participantes empregados na formação.
105 Horas de formação total.
3150 Volume de formação.
